To main content
0
Мы используем Яндекс Метрику (ООО «ЯНДЕКС», РФ) — сервис веб-аналитики, работающий с cookie. Это помогает нам улучшать сайт. Продолжая использовать сайт, вы соглашаетесь на обработку данных в соответствии с условиями и политикой cookies.
Настройки
Файлы cookie, необходимые для корректной работы сайта, всегда включены.
Другие файлы cookie настраиваются.
Основные файлы cookie
Всегда включен. Эти файлы cookie необходимы для того, чтобы вы могли пользоваться веб-сайтом и его функциями. Их нельзя отключить. Они устанавливаются в ответ на ваши запросы, такие как настройка ваших настроек конфиденциальности, вход в систему или заполнение форм.
Аналитические файлы cookie
Disabled
Эти файлы cookie собирают информацию, чтобы помочь нам понять, как используется наш веб-сайт или насколько эффективны наши маркетинговые кампании, или чтобы помочь нам настроить наш веб-сайты под Вас. Этот сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика.
Рекламные файлы cookie
Disabled
Эти файлы cookie предоставляют рекламным компаниям информацию о вашей онлайн-активности, чтобы помочь им предоставлять вам более релевантную онлайн-рекламу или ограничить количество просмотров рекламы. Эта информация может быть передана другим рекламным компаниям. Этот сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика.
WhatsApp

Медицинский Персонал, который мы уже подбирали:

Врач-хирург
Врач узи
Врач-терапевт
Анестезиолог-реаниматолог
Врач-педиатр
Медицинская сестра (включая специализированные направления)

Фармацевт
Лаборант
Специалист по медицинским технологиям
Медицинский администратор
Реабилитолог
Врач-стоматолог
Ветеринарный врач
Врач эпидемиолог

И можем подобрать для Вас

Проблемы в подборе медицинского персонала и решения от НКЦ ВиП:

Трудности в привлечении квалифицированных специалистов
Затруднения с длительностью подбора
Риск допуска ошибок при выборе кандидата
Интеграция нового сотрудников в команду
Мы поддерживаем процесс адаптации новых специалистов, предлагая рекомендации и обратную связь, чтобы облегчить их внедрение в рабочий коллектив.
Интеграция нового сотрудников в команду
Благодаря многоуровневой системе оценки и кастомизированным интервью мы минимизируем риск неверного выбора и предоставляем вам только самых подходящих специалистов.
Риск допуска ошибок при выборе кандидата
Мы обладаем обширной сетью контактов и используем современные методы поиска, что позволяет нам находить и привлекать опытных специалистов из различных медицинских областей.
Трудности в привлечении квалифицированных специалистов
Мы используем эффективные методики управления процессом подбора и современные технологии, что позволяет значительно сократить время, затрачиваемое на поиск и отбор кандидатов.
Затруднения с длительностью подбора
>
<

Формирование профиля кандидата:

На основе собранной информации мы создаем профиль идеального кандидата, включая его квалификацию, опыт работы, специализированные знания и личные качества. Это помогает в дальнейшем более точно сформулировать требования к соискателям.
02

Анализ потребностей клиента:

01
Мы начинаем с детального изучения ваших потребностей через консультации с руководством медицинского учреждения. Мы выясняем типы услуг, которые вы предоставляете, ваши ожидания и требования к кандидатам, включая специфические навыки и качества.
05

Кастомное представление финалистов:

Мы предоставляем детализированные профили финалистов, где вы сможете ознакомиться с информацией о их образовании, опыте, достижениях и рекомендациях. Это позволяет вам сделать информированный выбор.
06

Поддержка после найма:

Мы продолжаем сотрудничество после подбора, предоставляя поддержку в процессе интеграции нового специалиста в команду. Мы собираем обратную связь, чтобы убедиться, что адаптация проходит успешно.

Поиск и привлечение кандидатов

Мы используем современные методы поиска, такие как профессиональные сети, медицинские сообщества и специализированные платформы. Мы активно ищем как активных, так и пассивных кандидатов, что увеличивает вероятность нахождения нужного специалисты.
03
04

Отбор и оценка:

Кандидаты проходят многоуровневые интервью и оценочные тесты, включая практические задания и профессиональные кейсы. Мы также применяем систематическую оценку теоретических знаний и навыков для соответствия ожиданиям клиентов.

Этапы подбора медицинского персонала:

Мы понимаем, как важен правильный выбор специалистов для обеспечения высоких стандартов медицинского обслуживания, и готовы предложить вам комплексную и экспертную помощь.
Свяжемся с вами в течение 10 минут для обсуждения ваших потребностей и предложим эффективные решения.
Оставьте заявку на подбор руководителя для Вашего бизнеса!

Популярные услуги кадрового консалтинга

Кейсы и отзывы по подбору персонала

>
<
Партнеры
С нами сотрудничают
Подпишитесь и будьте в курсе!
Здесь: HR-обзоры и инструменты, полезные советы от экспертов.